學習產業成果 培育青年力量

華源集團開展青年員工產業實地參觀學習系列活動

8月16日8：51，開往庫爾勒的“華源號”列車緩緩啟動，來自華源集團各產業的23名優秀青年員工代表和4位帶隊領導乘坐本次列車，向著活動的第一站——庫爾勒華源·圣地欣城出發。為了深入學習貫徹集團產業化發展成果，加強產業自信，踐行“四實三力” “三為”文化，使青年員工敬畏產業發展成果，促進青年員工成長發展，集團黨委聯動集團工會、團委于8月開啟青年員工產業實地參觀學習系列活動，先后組織各產業優秀青年員工代表赴庫爾勒華源·圣地欣城、阜康農業種植基地、華源·阜華景源項目參觀學習。

8月16日，集團黨委副書記、工會主席陳永平，集團黨委委員、幼教公司黨支部書記馬國偉，集團工會常務副主席鄭素英，集團人力資源部主任祁風華帶領各產業優秀青年員工代表來到系列活動的第一站，也是董事長提出“四實三力”的發源地——庫爾勒華源·圣地欣城。

在庫爾勒分公司經理馮松、副經理馬林、物業管理處主任王春燕的指引下，大家先后參觀了華源·圣地欣城項目售房部、小區現有的景觀綠化、地下智能機械立體停車庫、中水站、生物垃圾降解站、小區中心水泵房、中心配電室、發電機房、四期的施工現場。其后，各產業優秀青年員工代表與庫爾勒分公司各部門代表進行了深入的座談交流，庫爾勒分公司的員工講述他們的奮斗故事，當講到動情處，庫爾勒的同事不由得落下了眼淚。通過三天的實地參觀和交流學習，使此行的青年員工感觸至深。七年前，項目建設之初地理偏僻、環境惡劣，甚至沒有吃飯的地方。睜開眼睛打開窗戶，滿床滿地滿桌子的黃沙，在施工前期惡劣的環境和艱辛的施工條件下，這一支優秀的華源團隊把一個戈壁沙坑建設成為今天的國家康居、綠色雙示范工程、巴州的榜樣樓盤、美麗的公園式小區，這里的每一筆營銷產值，每一處景觀綠化、每一項施工建設的背后，都包含著他們的艱辛和不易，都有著一個讓人難忘的故事。

8月25日，集團黨委委員、幼教公司黨支部書記馬國偉，集團工會常務副主席鄭素英和藥業公司辦公室主任安慧帶領大家來到系列活動的第二站——阜康農業種植基地和華源·阜華景源項目參觀學習。

綠之康農業公司經理楊晨光首先帶領大家參觀了標本室，介紹了農業公司的發展歷程和農業基地種植的各類中草藥材，這些藥材為集團民族藥產業化生產提供了優質穩定、安全可控的中藥材原料，形成了獨特的資源優勢。接著大家來到田間地頭，楊經理向介紹了先進的網絡化灌溉技術，藥材種植實現了農田作業機械化。大家實地體驗收撿板藍根，把一根根藥材清理干凈裝進袋子里，看著田間一袋袋收撿好的藥材，一種收獲的喜悅油然而生。在隨后的華源·阜華景源項目參觀學習中，大家先后到售樓部、小區內部景觀設施和管理處進行了參觀，詳細學習了華源·阜華景源項目的整體規劃，了解了項目銷售、小區綠化、物業管理等情況。

在座談交流中，集團工會常務副主席鄭素英給華源·阜華景源項目的員工分享了在庫爾勒華源·圣地欣城參觀學習時的見聞與感想。集團黨委副書記、工會主席陳永平代表集團黨委、工會及李總向戰斗在產業發展一線的領導和全體員工致以親切的慰問和衷心的感謝。陳主席表示，各項目部和農業基地的領導、員工們發揚康居精神，踐行“四實三力”，讓國家康居綠色雙示范工程從規劃、設計得到有效落地。他們艱苦奮斗、戰風沙斗酷暑，顧全大局，各負其職，互相支持，團結協作，“我們都是一家人，大家都是親兄弟”的企業文化在他們的身上得到了充分體現。他要求全體員工要牢牢記住做產業化的責任和使命，管理好、發展好、保護好產業化取得的成果，在董事長企業家精神的引領下更加刻苦、更加努力地為產業化成果做出更大的貢獻！

本次系列活動暫時告一段落，此行的優秀青年員工深深地為集團的產業化發展成果感到自豪，尤其對七年來堅守在庫爾勒圣地欣城的華源人由衷的敬佩，他們在集團黨委書記、董事長李俊的企業家精神和華源文化引領下，秉承著“一絲不茍、艱苦奮斗、努力拼搏、追求卓越”的康居精神，踐行著“四實三力”，用七年的堅持和付出，換來了今天輝煌的成績。他們艱苦奮斗、團結拼搏的精神深深震撼了每一個青年人。通過實地參觀學習，使青年員工代表們對集團產業發展成果有了更深的了解，對集團住宅產業化的理念也有了更加直觀的認識，也看到了優秀的華源人是如何在艱苦環境中做出令人敬佩的輝煌成績，為青年員工的成長發展樹立了榜樣。今后集團公司還將繼續組織形式多樣的參觀培訓活動，將“康居精神”“四實三力”和“三為”文化根植于青年員工心中，來促進青年員工成長，為集團產業化發展凝聚青年力量！